近日，常州市人社局组织2020年3月新任的21名局党组管理干部，召开集体廉政谈话会暨“阳光履职、勤廉从政”诺廉活动。局党组成员、副局长、机关党委书记苏叶、派驻纪检监察组、相关职能处室人员参加。

会议指出，此次谈话既是执行党内制度的一项规定动作，也是局党组关心、爱护干部的一项重要举措，目的是希望大家进一步认清形势、把握大局、坚守职责、筑牢防线，以职务职级晋升为动力，增强廉洁从政的意识，筑牢拒腐防变的防线，提高抵御风险的能力。

会议强调，一要充分认清当前党风廉政建设和反腐败斗争的形势，做到知形势、明责任、强宗旨，当好履职尽责的表率；二要着力营造风清气正、海晏河清的良好政治生态，做到讲政治、讲正气、讲规矩，当好凝心聚力的表率；三要警钟长鸣，筑守廉政防线和纪律红线，做到慎独慎微、慎言慎欲、慎友慎行，当好崇洁尚廉的表率。

会议希望，新任干部要珍惜组织的厚爱和重托，不辜负全体人社干部职工和人民群众的信任和期望，以全面从严治党永远在路上的韧劲和执着，坚决把好廉政关，切实做到在思想上重视，在行动上落实，在工作上自警，为人社事业的发展作出新的更大贡献。

会上，5名新任干部代表进行了勤廉承诺表态发言；21名新任干部集体签订了《“阳光履职、勤政廉洁”公开诺廉书》；并进行了党风廉政知识测试。（潘宇）