“问题报告中反映的问题较为笼统不细化；表相问题反映较多，原因分析不够精准；问题篇幅不够40%…请对照上述要求，认真修改完善并在5日内报巡察组。”这是溧阳市委巡察组在巡察中听取被巡察单位纪检组情况汇报后下发给纪检组的“问题”清单。
　　为切实提高被巡察党委、纪委和组织人事部门情况汇报质量，提高反映问题的精准性和汇报的严肃性，该市巡察组实行汇报材料严格审核把关制度。对不符合要求的材料，以“问题清单”的形式，要求相关单位限期整改、重新汇报。一是明确汇报稿结构。按照“剑指问题、突出重点、简明扼要”的原则，明确汇报稿由基本情况和主要问题、存在的突出问题和原因剖析、下一步改进措施等三方面内容组成。二是突出汇报稿重点。要求党委汇报稿重点汇报坚持党的领导、加强党的建设和履行全面从严治党主体责任等情况；纪委汇报材料主要围绕“三项主要任务、五项经常性工作”展开；组织人事部门主要突出选人用人和换届纪律等内容。三是严格汇报程序。要求党委汇报时由党委书记作汇报，党委班子成员参会；纪检监察组织汇报时，由纪委书记作专题汇报，纪检监察组织班子成员参加；组织人事部门汇报由分管组织人事的班子成员汇报。四是严格汇报稿的审核。要求汇报稿中反映问题的篇幅不少于40%，反映问题时见人、见事、见思想，做到“戒空、戒浮、戒虚”。对不符合上述内容的，逐一列出“问题清单”，要求限期修改、重新汇报。
　　据悉，目前该市的4个巡察组已听取汇报12场次，3个不符合汇报要求的材料被要求限期修改完善到位。该制度的实施，进一步传导了全面从严治党的压力，突出了政治巡察的严肃性。 (溧阳市委巡察办 段江华)