近年来，溧阳市严格按照关于落实党风廉政建设“两个责任”要求，主动作为，结合本市各单位实际情况进行“量体裁衣”，确保“两个责任”落地生根。
　　一是科技助力，实时监控。积极运用“互联网+”监管手段，通过“量身定制”，研发了党风廉政建设“两个责任”电子化平台，将党委主体责任与纪委监督责任执行情况纳入电子监管系统。坚持抓好抓好责任清单事项落实，抓好“四种形态”运用，抓好重大事项的报备，真正使“两个责任”履行情况留痕迹、可追溯、能考核，从而实现“目标化定责、动态化督责、差别化问责”，开启溧阳市纪检监察系统基于大数据及“互联网+”等信息化技术的党风廉政建设新常态。
　　二是改变模式，提优监督。《党风廉政建设责任制情况抄告制度》是溧阳市落实党风廉政建设责任制的一项创新监督举措。市纪委通过搜集问题、审核确定、情况抄告、督促整改，让履行“两个责任”形成一个“从发现问题、督促解决、整改追责到回复反馈”的完整“链条”，有效解决了市委、市政府领导在工作中信息不对称，业务工作了解多，廉政方面了解少，想抓而抓不到点子上的问题。目前已向市政府有关领导送达《溧阳市落实党风廉政建设责任制抄告单》21份，按照“一岗双责”要求，督促有关镇（区）、部门采取有效措施，加强整改落实。
　　三是自亮家丑，反向述责。继续深化“述责述廉述作风”活动，实行“反向述责”（只谈问题、不谈成绩，只谈不足，不谈经验，只谈整改，不谈理由）、“反向测评”，只谈不足，不谈经验，只谈整改，不谈理由）“反向测评”，确保说问题直指要害，讲原因剖析到位，谈措施务实有效，市纪委书记现场“辣评”，真正把落实“两个责任”的问题找“准”、究“深”、谋“实”、减“少”。严格实施“一案双查”倒逼责任落实，30名干部因落实责任不力被问责。(莫杨)