做好巡察工作，队伍是关键。常州市委第六巡察组紧贴巡察实际需要，认真落实中央和省委领导关于加强巡视巡察干部队伍建设的要求，以加强巡察队伍建设为切入点和主要抓手，注重涵养“五气”，不断推动和促进巡察工作质效提升。

一是理论武装强“正气”。认真领会习近平巡视工作“五个持续”新论断，用巡察工作的新文件、新规定、新讲话武装巡察干部、指导巡察实践；加强党支部建设，结合“解放思想大讨论”走进基层开展党建调研活动，开展“打铁必须自身硬”专题交流研讨，学习、弘扬“工匠”精神，强化支部战斗堡垒作用。通过学理论、抓党建、强堡垒，不断涵养巡察工作所需要的“正气”。

二是学思践悟增 “底气”。通过边巡边学、以干代训、参加培训等形式，利用巡察间隙、零碎时间随时“充电”，更新知识储备，强化工作理念。注重把学习制度规定与实际巡察工作结合起来，解决好“巡什么”“怎么巡”等问题；运用“组员互诊”“全组会诊”“专家坐诊”问题研判制度，群策群力解决巡察中的各类问题，进一步增强巡察工作所需要的“底气”。

三是较真碰硬激“勇气”。坚持以党内法规为准绳，对标对表、逐项找差，勇于揭短亮丑，敢于较真碰硬，不搞“下不为例”，始终坚持讲政治，始终维护市委的威信和纪律的权威。加强作风纪律建设，领导带头在作风和纪律上做好表率，从严遵守“六项纪律”，锤炼“敢于负责、敢于碰硬、敢于较真”工作作风，大大激发巡察人员做好工作的“勇气”。 

四是推动整改显“锐气”。在巡察工作中，把纪律和规矩挺在前面，突出政治纪律和政治规矩，坚持问题导向守好“生命线”，推动问题整改站稳“落脚点”。注重重点巡察，开展延伸巡察，深化全面巡察，巡察工作环环相扣、步步留印，推动被巡察单位党组织“边巡边改、即知即改、立行立改、全面整改”，充分体现巡察人员开展工作的“锐气”。

五是担当作为扬“朝气”。针对巡察干部新与老、专与兼和流动性大的特点，坚持以老带新、以专助兼，科学合理编配专项巡察组的工作力量，充分发挥专兼职人员的特长，努力营造拴心留人的工作环境，“流水的兵”做到思想不乱、人心不散，“铁打的营盘”始终永葆生机、永生活力，充分展现巡察队伍蓬勃的“朝气”。（颜亚安  蒋华东）