近期,市纪委监委第八纪检监察室、纪工委组成联合检查小组，围绕省、市纪委监委“嵌入式”监督要求，采用“听、查、问、摆、提”五字工作法，对党工委表彰奖励评比工作进行专项检查，党工委相关工作得到进一步规范和提升，“嵌入式”监督收到了预期效果。
       “听”就是听单位汇报，听做法听问题听打算。在检查工作具体实施过程中，联合检查小组认真听取了党工委领导专题汇报，了解掌握了三个方面的内容，一是单位开展表彰奖励评比工作所取得的成果成效、工作亮点、经验做法，二是单位开展表彰奖励评比工作还存在的共性问题、不足差距、工作短板，三是单位开展表彰奖励评比工作下步的总体思路、努力方向、工作要求。
       “查”就是查基础资料，查文件查程序查规定。联合检查小组认真仔细的检查了单位的基础资料，主要检查了三个环节的开展情况，一是查单位开展表彰奖励评比工作的发文是否科学严谨，二是查承办处室在贯彻落实文件时是否严格按照程序具体实施，三是查书记会议中讨论研究环节是否严格按照规定不折不扣。
       “问”就是问不同层级，问领导问处室问基层。联合检查小组以座谈会、谈心谈话的方式分别和党工委领导、承办处室、基层单位三个层级进行了解询问，一是问党工委领导开展每项表彰奖励评比工作的目的意义有哪些；二是问承办处室开展每项表彰奖励评比工作时基层反映情况有没有；三是问基层单位开展每项表彰奖励评比工作的成效反响有什么。
       “摆”就是摆检查结果，摆成绩摆问题摆原因。检查结束后，检查小组以个别交流、领导沟通、廉勤分析的形式分别和党工委领导、承办处室进行了查摆剖析，一是肯定了表彰奖励评比工作中所取得的工作成效，二是查摆了表彰奖励评比工作中的存在问题，三是剖析了表彰奖励评比工作中存在问题的原因。
       “提”就是提建议要求，提总评提建议提要求。检查工作结束后，及时召开廉勤分析对接会，对党工委开展的表彰奖励评比工作提总评提建议提要求，一是对党工委的表彰奖励评比工作进行反馈，提出总体评价，肯定成绩，指出问题，二是对存在问题的整改提出并下发了党风廉政建设监督意见书，三是就做好以后的表彰奖励评比工作提出了具体要求。
       抓住关键开展“嵌入式”监督模式得到了纪委领导的充分肯定，促动监督单位高度重视党风廉政建设工作，推进党风廉政建设主体责任的有效落实，推进党风廉政建设监督工作的有序开展。（市级机关纪工委）