“小郑，请问我们部门是哪次会议没参加？”常州市天宁区青龙街道机关作风建设督查情况通报发出的第二天，该街道纪检干部小郑就接到这样的询问。

今年8月，青龙街道纪委在作风建设督查中发现，部分部门未履行请假程序无故不参会，或者找人代会的情况，会议中参会人员玩手机，或从事与会议无关的事等问题。

“小郑，我们部门会议基本都参加了，为什么通报我们部门？”一个部门的科长直接找上门来。

“您先别急，坐下来我慢慢跟您解释。我们跟办公室核对了，在上周的会议上您并没有跟办公室请假，而直接找人代会了。我们单位8月底才发了《关于重申有关规定的通知》，在严肃会风会纪方面作了说明，关于街道层面的重要会议，原则上不得请假、不得代会，如有特殊情况，需提前说明事由并履行请假手续。未经批准，不得缺席或委托他人参加。”小郑耐心地解释。

“哦，是这样啊，我要说明下，上周我确实有些事情，就让我们部门小高去参会了，没有跟办公室说明情况。”“我以为这些都是小事情，没有想到会被通报。以后我会严格遵守纪律要求。”

同时,青龙街道纪委将督查结果在党政办公会上通报，对相关人员进行了谈话提醒。街道分管领导对分管部门进行提醒教育，进一步增强工作人员的纪律意识。

“会风会纪不是小事情，作风建设就是要从细节和小事抓起。要积极整治纪律观念淡薄、工作作风懒散问题，持之以恒正风肃纪，推动作风建设落地生根。”青龙街道纪委书记李国平说。 （郑瑶）