新修订的《中国共产党问责条例》颁布后，常州市天宁区纪检监察机关主动做学习条例、贯彻条例的表率，加强对贯彻执行情况的监督检查，确保《条例》不折不扣落实到位。

深化学习实效，清晰问责尺度。通过微信公众平台、微信群等连续推送《问责条例》，营造浓厚氛围，掀起学习热潮。将学习新修订的《问责条例》与“不忘初心、牢记使命”主题教育结合，通过观看解读视频、集中研讨、专题学习会、“书记讲党课”等形式，对比《问责条例》修改前后的变化内容及重要意义，全面系统地开展问责工作业务学习。

强化工作举措，提高问责精度。抓紧制定实施细则，把贯彻执行《问责条例》情况纳入检查考核的重要内容。建立由党风室牵头，案管室、审理室及相关审查调查、执纪监督室协同配合、共同参与的问责事项会商会审机制，促进统筹联动，做到执纪准确、问责到位，切实提高问责质量。把问责工作与“一案双查”、监督执纪“四种形态”、通报曝光、标本兼治相结合，形成问责的综合效应。

细化主体职责，加强问责力度。围绕“在贯彻落实问责制度规定、开展问责工作实践中的困难和突出问题”这一课题，对相关单位实施问责情况开展专题调研。压实各类问责主体责任担当，形成合力，针对全区先后出台的《天宁区党委（党工委、党组）意识形态工作责任制实施细则》《天宁区党委（党组）网络安全工作责任制实施细则》《天宁区全要素网格化社会治理工作问责办法》等制度中涉及问责内容，根据新修订的《问责条例》进行调整，从问责主体、问责情形、问责方式和问责程序及结果运用等方面进行明确、精准规范。（周言策）