近期，常州市天宁区委第二巡察组召开总结反思研讨会，深刻总结反思上年度工作中存在的问题短板，认真开展自我批评，为今年巡察工作集思广益、出谋划策，明确今年组内“三大行动”，全力开创新局面、实现新突破、打造新亮点。

工作流程再优化。正视组内工作“经验化”“套路化”，善于打破固有格局，破除思维局限，敢于自我革命，实现自我提升。巡察组梳理罗列出一批“沿用已久”的工作模板，严格按照《巡察工作操作指引》，下大力气逐一推倒重来，将巡察内容细化分类成可操作、易执行的具体指标。调整民主测评表、调查问卷，完善各阶段会议材料，着力体现上级最新精神要求；优化组内“表格式”问题汇总清单，在上级“三个聚焦”框架内基础上扩充为14类85项问题表现。实行签字背书制度，凡重点环节、重大节点工作责任到人，明确时限要求，确保巡察工作流程规范、完整。

报告质量再提升。巡察组将“提升报告初稿质量”作为新课题，从源头抓起，将关口前移。报告撰写人整理出前九轮巡察报告初稿，重新审视，通过比对定稿，查找短板弱项，形成《巡察报告初稿撰写及修改要求》调研报告，针对初稿撰写谈经验、举例子、提要求、出对策，供全组学习参考。四名老队员各自认领“贯彻落实上级决策部署”“全面从严治党”“党建工作责任制”“执行财务制度”四个课题，结合《江苏省巡察报告选编》进行深入学习、细致筛选，就监督重点、语言表述、问题归纳轮流开展授课，凝聚成攻坚初稿质量再提升的全组合力。

信息报送再强化。研究出台《区委第二巡察组信息报送制度》，明确组员全体参与、副组长牵头负责、组长审核把关的信息工作机制。压实组员责任，对每位组员每月信息报送数进行量化考核，确保数量达标；定期组织交流讨论，全面梳理、充分挖掘工作中有价值的信息点，全员各自讨论认领任务，确保质量过硬；加强对涉及具体人具体事或敏感事件的信息审核把关，严格保密纪律，确保不产生负面影响。（季宇）