常州市天宁区纪委监委派驻区教育局纪检监察组充分发挥日常监督优势，聚焦主责主业，认真履行监督执纪问责职责。通过抓早、抓强、抓细派驻监督工作，提升工作质效。

一是抓宣传，早提醒。今年以来，该组联合区教育局开展了廉洁文化进校园活动。通过文化展板展示、专题授课、撰写心得体会等方式，引导师生树立正确的价值观。在选拔交流教师、新进教师岗前培训、中层干部考察等过程中，全方位多层次开展廉政谈话100余人次，增强教师崇廉拒腐的意识。

二是抓源头，强督办。派驻区教育局纪检监察组坚持问题导向。对近三年已办结的涉及教育领域的信访件及案件线索进行梳理，通过分析研判和归纳总结，聚焦易发高发问题，深入剖析腐败发生的根源，查找出共性问题15条，制定整改措施6条，目前已全部整改到位。已对存在的廉政风险提出意见建议5条，督办区教育局上报材料6份。

三是抓常态，细监督。该派驻组加强对区教育局“三重一大”等重要事项的监管力度，通过列席会议、听取汇报、现场走访等形式开展有效监督,协助区教育局党组将党风廉政建设和反腐败工作与日常业务工作同频共振、同向发力。联合区纪委党风政风监督室对辖区内学校食堂管理、校服采购、“小金库”、“谢师宴”等问题进行实地检查10余次，发现问题隐患3起，已全部整改到位。（韩晓虎）