“郑陆镇深化作风建设，不断提高党员干部遵规守纪的思想自觉、行动自觉，全面提升办事效率，进一步激发党员干部服务基层、服务群众的热情和动力。”常州市天宁区郑陆镇纪委书记说道。

奏响“纪律曲”。郑陆镇纪委利用镇、村干部会议，组织干部深入学习党纪法规，及时传达党中央、省、市、区深化作风效能建设等重要会议精神，加大宣传教育力度，通过形式多样、内容丰富的活动，让正确的理论和坚定的信条入耳、入脑、入心，并以实际行动改进工作作风，增强为民服务的意识。同时，通过学习强国APP、主题党日等载体开展党性党规党纪教育，让党员深刻领会党的精神、践行党的宗旨、履行党员义务。

奏响“制度曲”。对现有制度进行全面梳理，进一步完善学习培训、会议签到、公务接待、公务用车等加强作风建设的具体制度和规定。结合当前中心工作，在扶贫领域、生态环境整治、村（社区）两委组织换届等方面出台纪律制度，进一步严明纪律要求，严格落实上级各项决策部署，绝不允许有认识不到位、履职不力和不作为、慢作为、乱作为、假作为等形式主义、官僚主义问题存在。

奏响“监督曲”。通过日常监督、专项监督相结合，精准对焦，靶向发力，切实加强对乡镇机关干部及村（社区）干部的作风效能建设。镇纪委采取不定时明察暗访的方式，对机关干部上班迟到、早退，工作时间上网、聊天等行为进行大力整治；对在工作中有“差不多、松松气、歇歇脚”心态的干部严肃批评教育，限期整改，并将干部日常工作表现与年终考核挂钩，从而形成镇村干部时时严守纪律，事事端正作风，始终保持作风建设常态化的良好氛围。（徐雯皎）