“请问这个工位的工作人员去哪儿了？”近日，常州市武进区嘉泽镇纪委工作人员在该镇为民服务中心大厅，发现有工作人员没有在岗，当即了解去向，并对其去向进行了进一步核实。这是镇纪委年后针对机关干部作风建设开展的一次突击检查。

为营造风清气正的政治生态，充分激发干部干事创业活力，今年以来，嘉泽镇纪委持续重监督、抓作风、提效能，强化作风建设，严防“四风”问题反弹。

主动出击督查，做到“一针见血”。 成立机关效能建设专班督查小组，针对上下班考勤、在班内工作状态，采取日常督查和随机抽查相结合的方式主动出击，着重考察工作时间段内工作人员值岗在岗情况和精神状态面貌，时刻为政府工作人员敲响警钟，从源头杜绝空岗无人和精神懈怠问题。

坚持即查即改，做到“刻不容缓”。坚持即查即改的工作原则，针对督查时发现的迟到早退、空岗空位、精神涣散等现象，采取“一次提醒、两次通报、三次问责”的处置模式，落实到个人、督查到实处，做到当面处理、当面解决，让政府工作人员在“红红脸、出出汗”中不断铭记服务宗旨、筑牢思想堡垒。

善于见微知著，做到“防患未然”。创新工作方式方法，注重防微杜渐，致力于将“四风”问题发现于微末，解决于萌芽。通过党员微信群、12345平台掌握了解民生关注热点，聚焦易滋生“四风”问题的敏感点，及时提前打好“预防针”，针对已经出现细微苗头的情况，及时约谈、及时处理，做到防患于未然。（曹辉）