为贯彻落实《关于转发全国第一批政法队伍教育整顿“回头看”指导方案＞的通知》《关于督促推动政法干警违规从事律师职业问题查处和整治工作的通知》要求，常州市纪委监委派驻市中级人民法院纪检监察组立即同步推进监督，督促市中院有力开展查处和整治法院干警违规从事律师职业问题，聚焦问题导向、强化教育、推动机制建设，进一步明确离任后人员从事律师职业的执业“红线”，从源头防止关系案、人情案、金钱案。

推动压实主体责任。党组会上及时传达《查处和整治工作方案》，督促市中院明确牵头部门、核查处置部门，认真核查，按照方案要求阶段、时间节点展开专项排查、上报工作，通过压实党组主体责任，推动严格执行。

及时开展问题排查。深化宣传教育，要求各部门认真学习《规范律师与法官交往行为规定的实施办法》，案件承办人对违规代理情形主动识别、明确责任，倒逼违规代理无所遁形，有效提升了监督实效。梳理、汇总全市法院在编、离任人员名单，比照规定和代理案件情况分类处置，目前核查发现全市两级法院离任后涉嫌违规工作、代理情形共10人，均已移送司法部门跟进调查和监督整改，其中违反“离任两年内不得在原单位代理案件”情形的案件19件，违反“不得代理原任职法院案件”情形的案件数8件。

加强信息化建设。会同信息技术部门，探索开发智能预警系统，加强智能化排查，将离任人员名单嵌入立案信息系统，在立案登记的第一时间阻止违规代理情形。用现代化手段让违规代理人员无机可乘。

专项检查系统运行。为督促机制建设落实落地，专门就嵌入系统运行进行专项检查，通过实时立案、随机输入离任人员姓名，系统即告预警并中止立案，违规人员已无法代理该案。目前市中院共嵌入预警系统14人，下一步将在基层法院推广，继续完善、及时增减人员名单，努力将预警系统嵌入所有审执环节，做到警示预警全流程、无死角。