清廉是干部的立身之本、立德之基、从政底线。近日，派驻市城管局纪检监察组以职务职级晋升干部任职前集体廉政谈话为抓手，坚持提醒在前，约束在前，推动廉政谈话制度化，筑牢防止犯错误的第一道防线。

一是共学“廉”要求。邀请驻在单位分管领导领学，集体学习重温《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等内容。结合集体观看反腐纪录片、讲座式案例剖析等形式，以案为鉴、以人为镜，督促新任职干部常怀敬畏心，常行表率之范，始终拧紧理想信念“总开关”。

二是表明“廉”态度。新晋干部代表围绕旗帜鲜明讲政治、加强学习提能力、立足岗位勇担当和廉洁自律做表率四个方面要求依次表态，将积极实现角色转换，以全新面貌投身新的工作岗位，始终从细节处体现讲政治、敢担当。  

三是寄语“廉”希望。派驻组组长对新晋干部提希望：做政治上的“明白人”，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，巩固党史学习教育成果，坚决做到对党忠诚；做工作上的“排头兵”，在工作中保持高标准，严要求，始终学习进取，勇立坚韧之志，努力在本职岗位上发挥最大的价值；做贪腐上的“绝缘体”，认真落实中央八项规定精神和各项制度规定，自觉履行好党风廉政建设“一岗双责”，做到心有所畏、心有所戒、心有所感，以出色的工作业绩推动常州“532”发展战略落地生根。